在德国或奥地利留学，毕业后留下的机会大吗？

欧洲以其丰富的历史、卓越的教育体系以及高质量的生活水平吸引了无数国际学生。德国和奥地利作为欧洲的心脏地带，不仅是文化和科技的中心，也是留学生向往的学习目的地。但留学之后能否留在当地工作，是许多学生在选择留学国家时会考虑的重要因素之一。本文将探讨德国与奥地利对于留学生毕业后留下的政策情况，并分析在这些国家留下工作的可能性大小。

一、德国：开放的工作市场

1. 德国政府为了吸引并留住国际人才，在留学生就业方面提供了相对宽松的条件。完成学业后，非欧盟国家的学生可以申请为期18个月的“找工作签证”，在此期间他们可以在德国寻找符合其专业背景的工作机会。

2. 如果能够找到相关领域的工作，则可以转换为正式的工作签证；如果工资达到一定标准（通常要求年薪至少为56,000欧元），则有机会直接申请蓝卡（Blue Card），进而更快地获得永久居留权。

二、奥地利：逐步放宽的政策

1. 相比之下，奥地利之前对外国毕业生的就业政策较为严格。不过近年来，随着劳动力市场的变化及对技术人才需求的增长，奥地利也开始逐渐放宽相关规定。

2. 毕业生现在可以获得为期9个月的求职许可，允许他们在奥地利境内寻找工作。一旦找到合适职位，并且雇主愿意为其办理工作许可手续，就可以继续留在奥地利发展职业生涯。

三、比较与建议

1. 从当前政策来看，德国给予留学生更多时间和机会去探索本地职场，而奥地利虽然也有所改进但仍存在一定限制。

2. 对于希望长期定居欧洲的学生来说，选择德国可能意味着更广阔的发展空间。然而，无论是在哪个国家学习或工作，掌握当地语言、深入了解文化背景以及积极构建人脉网络都是提高成功率的关键因素。

3. 值得注意的是，尽管两国都提供了一定程度上的便利措施来帮助留学生过渡到职业阶段，但最终能否成功留下来还是取决于个人能力、市场需求等多方面因素。