加拿大紧缺职业列表，看看到底什么情况？

加拿大，近几个月来不断出现人才短缺的状况，故而开始为了吸引海外人士，不仅调整移民方向，而且也不断的更新的紧缺职业的列表，下面就由我们飞际移民专家带大家看看加拿大紧缺职业列表的情况吧。

加拿大紧缺职业到底什么情况？

据加拿大统计局（StatisticsCanada）发布的报告，2024年第一季度，加拿大预计将面临64.86万个职位空缺的减少。

对于那些计划在2024年入境加拿大、积累工作经验并在2025年提交移民申请的人来说，这一职位空缺的缩减趋势是一个需要密切关注的问题。因为随着空缺岗位的减少，移民部可能会调整紧缺岗位清单，不再将这些岗位视为加拿大的急需职业。

1、注册护士

在加拿大，护士的就业前景依然广阔。特别是在新冠疫情后，注册护士（NOC31301）的需求持续高涨。截至2024年第一季度，加拿大注册护士短缺人数已达28,635名。

为应对医护人员短缺，加拿大在移民政策上做出了诸多努力，推出了多项适合注册护士的技术移民项目，如联邦技术移民、EEBC医疗保健类别、海洋四省移民项目等。

2、司机

在加拿大，无论是长途司机、送货司机还是起重机司机，都是炙手可热的职业。这些职业不仅薪资丰厚，而且预计未来五年内岗位缺口将超过5万个。特别是长途司机，在安大略省、萨斯喀彻温省和新斯科舍省都有相应的移民项目支持。

3、电焊工

加拿大制造业庞大，焊工（NOC72106）需求一直旺盛。他们不仅是制造过程中不可或缺的一环，而且随着越来越多蓝领工人退休，劳动力需求将进一步增加。

据官方预测，到2028年，电焊工的职位空缺将达到23,200个。在萨斯喀彻温省和曼尼托巴省的省提名计划中，电焊工均被列为紧缺职位。

4、开发人员

如软件开发人员和程序员（NOC21232）、网络开发人员和程序员（NOC21234）等开发人员职业，在疫情期间因企业数字化项目加速而需求激增。

加拿大多个省份为科技人才设立了单独的移民通道，如BC省PNP科技类别、安大略省OINP科技类别、萨斯喀彻温省SINP科技类别以及大西洋移民计划AAIP加速技术通道等。

BC省尤为重视科技人才，一直是BC省移民局的主要邀请对象。通过BC省提名获得永久居民身份的新移民中，有四分之一具有科技背景。该移民项目还将紧缺职位列表增至35个，有相关工作经验的人士应抓住高科技人才移民的窗口期。

5、会计技术员

会计技术员是加拿大备受欢迎的职业之一，包括会计文员（NOC14200）、簿记员（NOC12200）、会计师及审计员、分析师（NOC11100）等。

6、仓库工人

随着人口增长和消费主义盛行，商品需求持续增长，导致整个供应链人才紧缺，其中仓库工人（NOC14401）缺口最大，包括仓库管理员、物流协调员、叉车操作员等。

2022年第一季度，仓库工人的职位空缺甚至跃升至95万个，创历史新高。这一巨大的人才需求为技术工人和非技术工人都提供了丰富的就业机会。

7、销售助理

销售助理（NOC64100）是加拿大紧缺的技术工人之一。优秀的销售助理能够将产品从货架转移到客户手中，对企业至关重要。

特别是在零售业和酒店业，销售助理的需求尤为迫切。疫情期间，这些行业因暂停业务而流失了大量销售人才。如今，随着经济复苏，许多销售职位空缺仍无人填补。

预计到2028年，加拿大各地的销售助理职位空缺总数将达到12万个。

在看完以上的内容后，是否对移民加拿大有了一些了解呢？如果有任何关于移民加拿大的问题，可以随时与我们飞际移民联系哦，也可以测一测，我们的移民专家会为您做个评估！