不少人在办雇主担保移民前,都担心找不到一个合适的雇主,更害怕雇主中途跑路,让自己的努力付之东流。那么,澳洲雇主担保移民怎么找雇主?靠谱的雇主怎么选?下面就由我们飞际移民专家为大家详细介绍吧。
飞际移民提醒您,在选择雇主时,请确保对方公司具备以下关键资质:
1、合法注册与盈利能力
公司必须为合法注册实体,并具备足够的盈利能力以支付海外员工的基本薪资。特别值得注意的是,自2024年7月1日起,雇主担保的最低年收入将提升至73,150澳元,这意味着公司至少需要具备90,000澳元的盈利以符合要求。
2、营业额要求
公司的营业额需根据企业规模和提名职位的不同而有所差异,通常应达到1,000,000澳元。对于专业性和职位高度契合的情况,如建筑公司担保工程师,营业额要求可能相对较低。然而,对于中介公司担保前台文员等职位,较高的营业额则更为稳妥。此外,若申请482签证而公司未盈利,可能存在拒签风险;而对于186签证,公司未盈利则几乎肯定会被拒签。
3、无不良记录
公司应无任何政府调查或未结案的法律纠纷记录,包括但不限于逃税漏税、破产清算或劳务纠纷等。
4、员工数量与合规性
公司员工数量应不少于5人,且所有员工均须合法缴税。公司规模越大,越有利于通过资质审核。在此需明确,承包商和分包商的员工不计入公司自有员工人数中。
5、担保职位的真实性与合理性
提名的岗位职责应与ANZSCO(澳大利亚和新西兰标准职业分类)中的职责一致,且须满足雇主的真实需求。审核过程中,通常会从岗位的合理性、可持续性等方面进行综合评估,以确保该职位的真实性和合理性。同时,职位的可持续性也是评估的重要方面。
在看完以上的内容后,是否对移民澳洲有了一些了解了呢?如果想了解更多移民澳洲的资讯,可以与我们飞际移民联系哦。
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