自从加拿大雇主担保移民在国内火起来,遭到很多人的质疑,毕竟加拿大雇主担保移民项目对申请人的要求较低:资金投入较少,移民配额多,获批率高。下面是飞际移民专家为大家介绍的关于加拿大雇主担保移民的风险和注意事项!
1、关于加拿大雇主的风险:
加拿大移民局会对雇主进行背景核查,包括企业成立时间、经营情况、雇员人数、部门设置、企业信用等因素,这些会直接影响移民官的判断。
对于申请萨省雇主担保移民的申请人,还需要额外提供雇主的资质证明。
雇主的真实性在联邦阶段尤其重要,移民局会对其进行深入调查。此外,雇主的当前经营状况、未来存活及发展前景以及是否可能变卖企业等不确定性因素也存在风险。
2、关于雇主offer与过往工作经验的匹配度:
加拿大雇主担保移民的申请人除了满足基本要求如学历、语言和工作经验等,还需要注意提名职业的匹配度。
合格雇主的担保有稳定的流程,包括招聘广告发布、投放渠道和时间点以及岗位工作职责等细节问题都需要提前处理稳妥。
雇主需要配合劳工部和移民局的审查,并协助申请人准备与担保移民相关的材料。雇主的信用和合作态度也会影响移民局是否同意提供持续担保和支持。
3、关于申请人的个人能力:
不论什么类型的项目,背景调查是不可避免的。移民局会对申请人的学历教育、工作背景、雅思成绩、无犯罪记录以及相关工作技能等进行核实。
虽然雇主担保的语言要求相对较低,但大多以NOC职业描述中的要求作为参考。
加拿大雇主担保移民存在一定的风险性,但我们可以看出,大部分风险点都在于雇主。只要能够了解雇主情况,成功的机会就趋于稳定。目前,安省、BC省、萨省、阿省等省份是最常见的加拿大雇主担保移民省份。这些省份的雇主担保移民项目政策较为成熟,雇主资源丰富,因此受到国内众多申请人的青睐。
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